Entro il 15 marzo 2020 è possibile richiedere la trasformazione, a tempo parziale e viceversa, del rapporto di lavoro a tempo indeterminato presso le istituzioni scolastiche.
Non si effettuerà lo sciopero della Scuola indetto per il 6 marzo. La decisione è stata assunta dai Segretari generali di FLC CGIL, Francesco Sinopoli, CISL FSUR, Maddalena Gissi, UIL Scuola RUA, Pino Turi, SNALS Confsal, Elvira Serafini, FEDERAZIONE Gilda-Unams, Rino Di Meglio, in considerazione dell’emergenza sanitaria in corso, che ha causato fra l’altro la chiusura delle scuole in vaste aree del Paese impedendo lo svolgimento delle assemblee sindacali programmate. La decisione, assunta per senso di responsabilità dai sindacati, risponde anche all’appello diffuso nelle ultime ore dalla Commissione di garanzia di non effettuare le agitazioni già indette in diversi settori lavorativi.
“In questa fase così delicata – affermano i segretari generali dei cinque sindacati – non possiamo non tenere conto dell’emergenza in atto. Da qui la decisione di non effettuare le azioni di sciopero, pur rimanendo confermate tutte le ragioni della loro proclamazione. Ci aspettiamo dalla ministra Azzolina analogo senso di responsabilità con la riapertura di un confronto nel merito di decisioni che confliggono con le nostre richieste e con le intese sottoscritte fra sindacati, Governo e Amministrazione”.
“La convocazione dei sindacati al Ministero per la giornata di domani – aggiungono Sinopoli, Gissi, Turi, Serafini e Di Meglio – sarà l’occasione per esaminare congiuntamente i molti aspetti di una situazione delicata e complessa, in particolare per i temi legati alla gestione del personale che hanno natura prettamente sindacale”.
Oggetto: proclamazione sciopero del Comparto Istruzione e Ricerca – Settore Scuola.
Le scriventi OO.SS., nel rivendicare il rispetto di quanto contenuto nel verbale di conciliazione del 19 dicembre 2019, proclamano lo sciopero del Comparto Istruzione e Ricerca – Settore Scuola per l’intera giornata del 6 marzo 2020, con particolare riguardo al personale in condizione di precarietà lavorativa. Tale indizione rappresenta una prima espressione di dissenso per le scelte politiche in materia di gestione del personale della scuola. A questa le scriventi OO.SS. si riservano di far seguire ulteriori iniziative.
In particolare denunciano che:
• non è stato portato a positiva conclusione l’unico tavolo attivato relativo all’attuazione del D.L.126/19, convertito come L.159/2019. Il confronto, tenutosi ai sensi del punto 3 del citato verbale del 19 dicembre 2019, doveva condurre alla definizione di procedure di reclutamento tali da riconoscere “la professionalità acquisita, grazie alla quale è stato possibile assicurare la funzionalità del sistema dell’istruzione”, come previsto dall’Intesa del 24 aprile 2019 sottoscritta dallo Organizzazioni Sindacali del comparto e dal Presidente del Consiglio, Giuseppe Conte. In particolare si evidenzia che è stato disatteso quanto previsto nell’Intesa del 24 aprile 20109, nella quale si condivideva l’esigenza di individuare “le più adeguate e semplificate modalità per agevolare l’immissione in ruolo del personale docente che abbia una pregressa esperienza di servizio pari ad almeno 36 mesi di servizio”; risponde a tale esigenza la necessità di garantire ai candidati ogni opportunità di preparazione e di preventiva esercitazione.
• non sono state attivate le procedure contrattuali o legislative per portare a soluzione il problema degli assistenti amministrativi, privi di titolo di studio specifico, che hanno svolto per almeno tre anni le funzioni dei Dsga;
• non è stato avviato il confronto politico in merito ai
, rispetto ai quali deve trovare riconoscimento l’esperienza professionale acquisita
Tali percorsi devono riguardare anche i docenti di ruolo della scuola statale, i docenti non abilitati delle scuole paritarie e dei centri di formazione professionali;
• non è stato convocato il tavolo di contrattazione nazionale integrativa sulla mobilità, territoriale e professionale, del personale docente, educativo ed ATA.
Roma, 14 febbraio 2020
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FLC CGIL Francesco Sinopoli |
CISL FSUR Maddalena Gissi |
UIL Scuola RUA Giuseppe Turi |
SNALS Confsal Elvira Serafini |
GILDA Unams Rino Di Meglio |
Nel ringraziare gli iscritti e i neoiscritti che hanno aderito alla proposta della Segreteria Provinciale dello SNALS di Udine, siamo purtroppo a comunicare che da oggi, 03 febbraio 2020
non è più possibile accettare nuove adesioni al corso,
già fissate entro le 300 unità, corrispondenti alla capacità massima dell’auditorium del Liceo “Caterina Percoto” presso il quale si svolgeranno le attività formative.
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In occasione dell’imminente pubblicazione dei bandi relativi al concorso a cattedra ordinario per la Scuola dell’Infanzia, a quello per la Scuola Primaria, ordinario e straordinario per la Scuola Secondaria di primo e secondo grado, la Segreteria provinciale di Udine dello SNALS-Confsal, per supportare i propri associati, ha predisposto un corso in presenza con lezioni pomeridiane, secondo l’allegato calendario, che si terrà presso il Liceo “Caterina Percoto” di Udine. L’accesso ai corsi è riservato agli associati allo SNALS-Conf.SAL di Udine ed anche chi si associa contestualmente all’adesione al corso. Il contributo alle spese per il corso è quantificato in € 20,00. Per la sola Scuola Primaria e dell’infanzia (posto comune), inoltre, è compreso l’accesso ad un corso erogato online sulla piattaforma www.paideia.docens.it. Gli interessati possono aderire consegnando in sede o facendo pervenire via mail compilato il modulo di adesione allegato accompagnato dal contributo alle spese richiesto. (friuli.ud@snals.it).
Programma del corso, date e relatori.
Il DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA 23 AGOSTO 1988, N. 399 ART. 4. relativo all’INQUADRAMENTO ECONOMICO dei PASSAGGI DI QUALIFICA FUNZIONALE al Comma 3 prevede che:
l’ANZIANITA’ UTILE AI SOLI FINI ECONOMICI E’ INTERAMENTE VALIDA AI FINI DELL’ATTRIBUZIONE DELLE SUCCESSIVE POSIZIONI STIPENDIALI.
Quindi per coloro che:
è possibile proporre istanza per ottenere il nuovo computo degli anni preruolo considerati parzialmente in sede di ricostruzione di carriera.
CALENDARIO NOMINE IN RUOLO E A TEMPO DETERMINATO PROVINCIA DI UDINE – ANNO SCOLASTICO 2019/2020
Posti disponibili per i ruoli docenti per l’a.s. 2019-20.
Pubblicato il calendario delle operazioni, predisposto dagli Ambiti provinciali della Regione F.V.G., relativo alle immissioni in ruolo per l’a.s. 2019/2020.
Il Dirigente Titolare dell’USR F.V.G. in data odierna ha emanato l’avviso per le assunzioni in ruolo da graduatorie di merito CONCORSO DOCENTI 2016, graduatorie di merito regionali CONCORSO DOCENTI 2018 e da graduatorie CONCORSO STRAORDINARIO.
Le giornate indicate per le procedure di assunzione sono il 19, il 20 e il 21 agosto presso i locali dell’Ufficio Scolastico Regionale in via SS Martiri 3 a Trieste.
Vai al decreto e ai contingenti: https://app.box.com/s/lumqwhdih4lf5pjrs8a7xdbzsw9udag0